El por qué, debemos reconocer las emociones de los demás...
Las emociones, a muchas personas les da miedo. Ya sean las
propias, o las ajenas, y las emociones en general. La gente que huye de
cualquier cosa emotiva, son las personas que no saben gestionar (trabajar
con... O desenvolverse) sus propias emociones, que no saben reconocer las, o
que cuando lo hacen sienten que no deberían estar sintiendo lo de esa manera y
se castigan, se avergüenzan, se culpan y se sienten mal por sentir lo que
sienten.
En muchas ocasiones se trata de personas que no saben
gestionar (desenvolverse) sus emociones por lo que las rechazan. Por ello
muchos temen el contacto o las muestras de afecto, por la simple razón de no
saber gestionar las.
Si eres de los que no gestiona, ni en tus propias emociones,
tampoco sabrás gestionar las de los demás. Para la gestión emocional hace falta
mucha empatía y por supuesto, que para enfatizar hace falta poder comprender a
los demás. Para comprender, debemos tener toda la información posible, si no
conocemos las emociones, no las podemos reconocer ni en los demás ni en
nosotros mismos.
¿Para qué queremos reconocer las emociones de los demás?
Para conocerles mejor, para entender les mejor, para poder
ayudarles... Para ello es básico tener un conocimiento absoluto de lo que son
las emociones. Deja que te recomiende los escritos de (Trazos de mis Escritos y
Lecturas) para conocer las emociones y manejar las a fondo, tanto propias como
ajenas.
El hecho de conocer nuestras propias emociones nos ayudará a
reconocer la de los demás. Puede que te preguntes para que quieres reconocer
las emociones de los demás. Hay personas a quienes les cuesta mostrarse
simpáticos y no se conectan bien con las emociones, por ello es importante que
aprendas a reconocer emociones de los demás, para poder respetar las y actual
conforme a lo que necesita la situación.
Por otra parte, puedes ser una persona muy simpática pero no
ser capaz de reconocer las emociones ocultas o las emociones complejas. Mucha
gente tiende a disfrazar lo que sienten y por lo tanto dificultan a los demás
para que les comprendan. Y dice que está bien, pero en realidad está triste,
quien se quede en la apariencia o en la superficie, no podrá ayudarle. Por
contra, quien se dé cuenta de que esa persona en realidad está triste, podría
ser algo para ayudarle. En primer lugar, tendrá que balancear las razones para
la que esa persona quiere esconder sus tristezas, pueden ser diversas así que
tendrás que tener algo más de profundidad en tus reflexiones y conocimientos
para ver si realmente puedes, y debes, hacer algo para ayudarle.
No siempre podemos o debemos actuar con las emociones de los
demás, podemos ayudarles cuando aceptan nuestra ayuda, pero alguien que oculta
sus emociones no quiere una ayuda de los demás, no del mismo modo que alguien
que te diría que está triste y busca un abrazo.
Para reconocer las emociones en los demás, pues, será
necesario el conocimiento a fondo de las emociones y por supuesto el lenguaje
corporal. Sin esto no podremos descifrar las emociones del resto de las
personas. Puede ser básico aprender a reconocer las emociones para muchas más
cosas, que tener una relación de amistad.
Puede serte necesario si trabajas con personas, si diriges
un equipo, si eres un maestro y quieres conectar mucho mejor con tus alumnos. Alguien
que se dedica a la venta, o que dirige una congregación, o socio de un club
social, dirigente de un grupo de emprendedores, por ejemplo; un político o una
persona que tiene que negociar o convencer a los demás, necesita saber
reconocer las emociones ajenas, con ello, y sabe usar bien sus cartas podrá
convencer les mucho mejor....
Tenemos que ser conscientes de la personalidad de las otras
personas y de que cada uno vive las emociones a su manera y en grados muy
distintos. Además, muchas personas tienen una consideración diferente por cada
una de sus emociones, no las entienden todas por igual y a unas las llaman
malas o negativas y a otras buenas o positivas.
Si consigues identificar las emociones de las personas que
te rodean podrás tomar decisiones con una seguridad mucho más grande. Y con más
certeza de que no te vas a equivocar. Es como aprender a descubrir quién nos
miente. Si lo detectas y te dejas engañar (puedes tener tus motivos para
dejarte engañar y no tienen que ser negativos) es muy distinto a que te engañen
sin que te des cuenta, veamos que te engañen. Has basado una decisión en una
emoción equivocada. Alguien te daba confianza, has decidido creerle y te ha
tomado el pelo. Si lo hubieras sabido leer en su lenguaje corporal y sus
emociones probablemente no te habría pasado.
Así pues, para poder tomar decisiones también es importante
conocer las emociones de los demás. Hemos visto que para poder ayudarles y
también, para poder convencer, para poder negociar... Pero también es
importante saber reconocer las emociones de los demás para conocernos a
nosotros mismos. Si sabemos observar sus emociones sabremos observar cómo se
siente alguien a quien tratamos. Por tanto, seremos capaces de darnos cuenta de
si le hemos hecho daño, si le hemos herido, sí hemos ofendido a esa persona, aún
que no nos lo digan.
Las emociones son algo muy importante, nos hablan de
nosotros, de lo que sentimos, de lo que realmente nos importa, de lo que
admiramos, de lo que necesitamos, lo que nos duele, lo que nos alegra...
Sabiendo reconocer nuestras emociones nos pondremos en mejor posición y por
tanto, si actuamos en consecuencia, podremos vivir una vida mucho más plena.
En las relaciones de pareja también es básico saber
reconocer las emociones de tu pareja, por todas las cosas mencionadas anterior mente,
pero aplicadas a la pareja. Si haces feliz a otra persona o si haces todo lo
contrario, tienes que negociar con la otra persona, en una pareja hay que
negociar muchas cosas, cuanto más conozca las emociones de tu pareja, las tuyas
propias y más caso les hagas mejor te irá a ti.
Sin duda aprender a conocer a fondo las emociones es algo
básico que tendrían que enseñarnos a todos, la gestión emocional es básica para
llevar una vida feliz....
No hay comentarios:
Publicar un comentario